Nuovi oneri per i datori di lavoro

Dal 1° gennaio 2013 entrano in vigore le nuove disposizioni in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro. Con l’entrata in vigore della nuova normativa, non sussisterà più la distinzione tra aziende con meno di 10 lavoratori e aziende con più di 10 lavoratori: tutte le aziende hanno l’obbligo di redigere il documento di valutazione dei rischi.
Il datore di lavoro dovrà, inoltre:
• nominare il medico competente per ’effettuazione della sorveglianza sanitaria;
• far effettuare la visita medica ai lavoratori contestualmente all’assunzione o comunque entro 60 giorni dalla stessa;
• far effettuare visite mediche periodiche (di norma una volta all’anno) per controllare lo stato di salute dei lavoratori;
• fornire ai lavoratori i dispositivi di protezione individuale;
• fare corsi di formazione generale (relativa alla parte legislativa della durata di 4 ore) e specifica (relativa ai rischi aziendali della durata di 8 ore);
• nominare i lavoratori addetti alle emergenze.
“Ricordiamo agli interessati – dichiara il Direttore della Cia di Cuneo, Igor Varrone – che sono previste sanzioni severe per le aziende che non ottemperano agli obblighi esposti in precedenza. La CIA di Cuneo, consapevole che le nuove disposizioni accrescono gli oneri burocratici ed economici delle aziende, si sta attivando al fine di poter supportare nel miglior modo ed in tempi rapidi le aziende associate nel percorso di adeguamento alla nuova normativa”.